Talent Acquisition H/F

Votre environnement technique

Intégré(e) au sein de la Division TA, vous rejoignez une équipe jeune et engagée dont le rôle est consacré à :

• Identification des talents
• Attraction des talents
• Recrutement des talents
• Fidélisation des talents
• Développement des talents
  
  

Vos activités métiers

Dans un contexte de développement d’activité, vous intervenez sur les activités suivantes :

• La compréhension de la culture de la société de sa stratégie business
• L’identification des recrutements clefs et la mise en place d’une stratégie d’anticipation des besoins
• Le sourcing des meilleurs candidats pour les postes identifiés (relations écoles, job boards, approche directe…)
• Une expérience candidat de qualité, en étant garant de tout le processus de recrutement
• L'animation d'un vivier de candidat et des événements de recrutement
• Un reporting clair de vos activités.
  
  

L'administration RH ne fait pas partie du périmètre du poste.

Vos atouts pour réussir

Nous apprécions :

• L’ouverture d’esprit, l’exigence, l’écoute et l’énergie
• La « valeur travail » et le système de méritocratie
• Relevez des challenges en équipe !
  
  

Votre profil & personnalité

Vous avez déjà une expérience dans le secteur du recrutement.

Vous bénéficierez d’un coaching individuel par la Talent Acquisition Specialist, tout en étant très autonome sur vos activités.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre dynamisme dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous n’avez pas peur de vous remettre en question afin de progresser et cherchez constamment à vous améliorer.

Vous aimez entreprendre et vous engager sur des projets. Vous challengez vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d’excellence. Dans ce contexte, vous serez valorisé(e) sur votre performance et/ou celle de votre équipe.