Apprentissage IFP SCHOOL - Influence du contrôle et de la production du couple d'une machine électrique

Dans le cadre du développement des moteurs électriques, enjeu majeur de la maîtrise des gaz à effet de serre, la mission consiste à construire un ensemble de spécifications permettant la mise sous contrôle du bruit rayonné d'un moteur électrique dû à son contrôle-commande.

Étape Par Étape, Il S'agira De

• Recenser et expliquer l'ensemble des stratégies de contrôle et de production du couple actuel d'un moteur électrique synchrone à aimants permanents
• Identifier, pour chacune d'elles, les impacts sur le bruit rayonné et les vibrations transmises à la caisse
• Construire un modèle MATLAB Simulink ou équivalent, basé sur un formalisme mathématique simple en mettant en avant non seulement les paramètres influents sur le bruit, mais aussi ceux des autres prestations (autonomie, etc.)
• Corréler le modèle aux stratégies de contrôle et de production du couple déployées sur les moteurs électriques du Groupe actuellement en série
• Adapter le modèle pour qu'il devienne un outil utilisable par les metteurs au point
• Proposer un ensemble de spécifications et le moyen de les valider pour mettre sous contrôle la stratégie de contrôle et la production du couple d'un moteur électrique
  
  

Profil

Formation

• Élève ingénieur en mécanique, électronique ou électrotechnique.
• Apprentissage IFP SCHOOL recherché
  
  

Compétences techniques

• Mécanique, y compris acoustique et vibrations, Électrotechnique, électronique
• Moteur électrique synchrone, contrôle-commande
• Programmation MATLAB ou équivalent
• Bases de l'intelligence artificielle
  
  

Compétences comportementales

• Curieux, ouvert et force de proposition
• Autonome et aimant le travail en équipe
• Intéressé aussi bien par la conception que par les essais
  
  

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

Durée du contrat

12 mois

At Stellantis, we assess candidates based on qualifications, merit and business needs. We welcome applications from people of all gender identities, age, ethnicity, nationality, religion, sexual orientation and disability. Diverse teams will allow us to better meet the evolving needs of our customers and care for our future.