Responsable Bureau d'Etudes

Dev'EnR


Date: il y a 2 semaines
Ville: Béziers, Occitanie
Type de contrat: Temps plein
Et si, vous rejoigniez une entreprise déterminée à changer le monde ?

Fondée en 2019, Dev’EnR est producteur indépendant d’énergies renouvelables : nous développons, construisons et exploitons des fermes photovoltaïques.

Opérateur indépendant et ambitieux, Dev’EnR remet l’humain et les territoires au cœur de la production d’électricité verte.

Depuis quelques années, un mouvement de concentration des acteurs historiques des énergies renouvelables réduit considérablement le nombre d’entreprises agiles et à taille humaine dans ce secteur d’activité. Ce sont pourtant les rapports humains, la proximité, l’environnement, l’engagement pour un monde plus propre et plus proche des territoires qui font l’ADN des énergies renouvelables et c’est bien dans cette démarche que s’inscrit Dev’EnR.

Nous œuvrons pour participer à la transition énergétique des territoires. Notre projet d’entreprise inspiré de l’écolonomie et de la perma-entreprise, affirme nos valeurs d’implication, de responsabilité et de proactivité tant avec nos partenaires et acteurs locaux qu’au sein de nos équipes.

C’est pourquoi, nous renforçons nos équipes

Le Responsable du Bureau d’Études est un manager stratégique qui coordonne l'ensemble des études techniques liées aux projets photovoltaïques, de l'identification des sites jusqu’à la mise en service. Il agit en interface directe avec les équipes Développement et Construction, garantissant la faisabilité technique, la qualité des études, la fluidité de la transmission d’information, et la bonne préparation des chantiers.

Il encadre une équipe pluridisciplinaire et sera donc responsable de la structuration, de la montée en compétence et de la dynamique collective. Sa mission consiste à piloter l’équipe d’études comme un levier de performance pour l’ensemble des projets, au service de la réussite collective.

  • Management d’équipe et structuration du Bureau d’Études
  • Encadrer, animer et faire grandir une équipe technique (projeteurs, ingénieurs, chargés d'études, urbaniste, chargé de raccordement).
  • Assurer un suivi managérial régulier, des points d’équipe structurés, un accompagnement individuel des membres.
  • Structurer les rôles, process et outils internes du bureau d’études.
  • Créer les conditions d’un travail collaboratif efficace et d’une culture de la performance collective.
  • Identifier les besoins de formation et accompagner la montée en compétences.
  • Organiser les priorités de l’équipe en lien avec les besoins du développement et de la construction.
  • Porter une vision claire de l’organisation des études sur toute la chaîne de valeur.
  • Pilotage global des études techniques photovoltaïques
  • Coordonner et superviser l’ensemble des études, depuis l’identification des sites jusqu’au démarrage du chantier.
  • Organiser le travail de l’équipe pour :
    • Participer à l’identification des sites avec le développement.
    • Réaliser les études de faisabilité technico-économique.
    • Produire les plans d’implantation, analyser les contraintes foncières.
    • Gérer les études externes (topo, géotech, environnement…).
    • Préparer et déposer les autorisations (PC, DP).
    • Piloter les études pré-construction et demandes de raccordement.
  • Être garant de la cohérence, de la qualité et du respect des délais sur chaque phase d’étude.
  • Mettre en place des outils de suivi partagés avec l’équipe.
  • Interface opérationnelle avec les services Développement et Construction
  • Être le relais technique du développement : structurer l’appui aux chefs de projets, prioriser les études, sécuriser les autorisations.
  • Organiser la transmission fluide des dossiers vers la construction une fois les autorisations obtenues.
  • Coordonner avec les chefs de projet construction pour intégrer les contraintes chantier en amont.
  • Piloter la production des livrables attendus pour la préparation chantier, les audits techniques ou bancaires.
  • Structurer les interactions entre les équipes pour créer une vraie logique de chaîne de valeur fluide et performante.
  • Participer aux comités projets et représenter le service études.
  • Qualité, conformité et capitalisation technique
  • Assurer la conformité des études avec les normes réglementaires, techniques et environnementales.
  • Contrôler l’utilisation optimale des outils métiers (AutoCAD, PVsyst, SIG, etc.).
  • Mettre en place une base de capitalisation technique partagée.
  • Veiller à la montée en qualité continue des productions du bureau d’études.
  • Organiser des revues techniques internes pour fiabiliser les livrables.
  • Suivre les évolutions réglementaires et intégrer les changements dans les pratiques de l’équipe.

Profil recherché

Compétences techniques et managériales

  • Diplôme d’ingénieur (génie électrique, énergétique, civil ou équivalent).
  • Expérience solide en bureau d’études dans le secteur des énergies renouvelables (photovoltaïque fortement apprécié).
  • Expérience confirmée en encadrement d’équipe technique.
  • Maîtrise des outils métiers : AutoCAD, PVsyst, SIG, etc.
  • Solides connaissances en raccordement électrique, urbanisme, environnement.
  • Vision projet et capacité à structurer un planning d’études cohérent.
  • Goût pour le management transversal et l’animation d’interfaces.


Qualités personnelles

  • Leadership et capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs.
  • Sens du collectif, de l’engagement et de la transmission.
  • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
  • Capacité à travailler en lien étroit avec plusieurs services et à fluidifier les relations.
  • Forte capacité d’adaptation, esprit analytique et pragmatique.
  • Sensibilité aux approches lean et à l’optimisation des process internes.


Vous êtes convaincu(e) de la nécessité de la transition énergétique et du rôle majeur du développement des énergies renouvelables dans cette transition.

Conditions

Contrat : CDI Cadre forfait jours

Poste à pourvoir : Dès que possible

Localisation : Béziers

Rémunération :Selon expérience avec variable de 10% sur objectifs

Véhicule de fonction
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